Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Кадровая работа в органах местного самоуправления

Купить Гарантия
Код работы: 41687
Дисциплина: Неизвестна
Тип: Часть дипломной
Вуз:Неизвестен - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 390 руб.
Просмотров: 3851
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: СОДЕРЖАНИЕ

3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КАДРОВОЙ РАБОТЫ В АДМИНИСТРАЦИИ КАЛИНИНСКОГО РАЙОНА ГОРОДА ЧЕБОКСАРЫ 52
3.1 Совершенствованию конкурсных процедур оценки кандидатов на включение в кадровый резерв и ведению кадрового резерва как направление по оптимизации кадровой работы администрации муниципального образования………………………………………………………………………..52
3.2 Развитие новых форм оплаты и мотивации труда муниципальных служащих 63
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 69
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 74
ПРИЛОЖЕНИЯ

   
Отрывок: 3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КАДРОВОЙ РАБОТЫ В АДМИНИСТРАЦИИ КАЛИНИНСКОГО РАЙОНА ГОРОДА ЧЕБОКСАРЫ
3.1 Совершенствование конкурсных процедур оценки кандидатов на включение в кадровый резерв и ведению кадрового резерва как направление по оптимизации кадровой работы администрации муниципального образования

Успех проводимых сегодня преобразований в различных сферах жизни во многом зависит от формирования такого кадрового корпуса муниципальных служащих, который бы отвечал современным требованиям проводимой государственной политики. В данных условиях разработка направлений совершенствования формирования кадрового резерва и оценки качества работы муниципальных служащих представляются особо важными в кадровой работе в муниципальном образовании.
Основным источником информации о проведении конкурсов о включении в кадровый резерв муниципальной службы Калининского района г. Чебоксары и результатах их проведения является официальный сайт Калининского района г. Чебоксары, расположенный на официальном портале органов власти Чувашской Республики по адресу: http://gov.cap.ru/SiteMap. id=59&id=744319&title=Municipaljnaya_sluzhba/.
В соответствии с Постановлением № 355 кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы Администрации Калининского района г. Чебоксары представляет собой сформированную базу данных о муниципальных служащих и гражданах, не состоящих на муниципальной службе, отвечающих требованиям, предъявляемым к соответствующим должностям, потенциально способных и профессионально подготовленных к эффективному исполнению должностных обязанностей. Однако на практике, доступ к базе данных о кадровом резерве либо ограничен, либо до сих пор не сформирован, т.к. на официальном сайте Калининского района г. Чебоксары такой информации не имеется.
Эффективность работы сайта Администрации Калининского района г. Чебоксары Чувашской Республики по информированию населения о конкурсах на включение в кадровый резерв представлена на рисунке 15.
Как показано на рисунке 15 ни по одному из объявленных конкурсов на включение в кадровый резерв не было опубликовано информации о результатах его проведения, что прямо противоречит действующему положению о проведении конкурса о включении в кадровый резерв муниципальной службы Калининского района г. Чебоксары.[...]

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Организационные основы управления документами в ПАО «МРСК Сибири» - «Алтайэнерго Подробнее
Тип: Иное
Вуз: Ранхингс
Просмотры: 6283
Тема: «Пути повышения эффективности управления рисками в организации (на примере транспортно-логистической компании ООО “Средневолжский Логистический Оператор“ Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: СГАУ им. С.П.Королёва
Просмотры: 4413
Тема: Экономическая основа местного самоуправления Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 8366
Тема: Совершенствование управления конфликтами в организации Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: КемГУ
Просмотры: 7122
Тема: Классификация информационных систем управления Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: СГА
Просмотры: 9608
Тема: Отчет по проектно-диагностической практике на базе Главного управления сельского хозяйства Алтайского края Подробнее
Тип: Отчет по практике
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 11317

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »